Reparto de utilidades 2020
Entre los meses de mayo y junio serán el turno para que las empresas realicen el reparto anual de utilidades 2020. Esta es una retribución que las entidades hacen al trabajo realizado durante el año.
¿Qué es el reparto de utilidades?
Es el derecho constitucional que tiene el trabajador a participar en las ganancias que obtiene una empresa o patrón por la actividad productiva o los servicios que ofrece en el mercado, de acuerdo con su declaración fiscal.
Cada año el trabajador deberá recibir el 10% de las utilidades que se generaron en la empresa durante el año inmediato anterior.
Entre los meses de mayo y junio serán el turno para que las empresas realicen el reparto anual de utilidades 2020, la PROFECO estima un total de 17 millones de trabajadores que contaran con el cobro de esta prestación.
¿Cómo se determinan el reparto de utilidades?
La mitad de las utilidades conforme a los días trabajados y la otra mitad de acuerdo con el monto de los salarios percibidos, es decir, el pago será repartible en dos partes iguales:
- Por igual entre todos los trabajadores, según los días trabajados.
- Proporción al monto de los salarios devengados por el trabajo prestado.
¿Quiénes tienen derecho al reparto de utilidades?
- Trabajadores de planta.
- Trabajadores por obra o tiempo determinado (eventuales) siempre y cuando hayan laborado un mínimo de 60 días durante el año, ya sea en forma continua o discontinua.
- Ex trabajadores de planta.
- Ex trabajadores por obra o tiempo determinado (eventuales) cuando hayan laborado al menos 60 días en forma continua o discontinua en el ejercicio.
- Trabajadores de confianza.
- Los trabajadores del establecimiento de una empresa.
- Trabajadores bajo régimen de subcontratación, cuando los contratantes no cumplan con las condiciones dispuestas en el artículo 15-A de la Ley Federal del Trabajo.
Tienen derecho al reparto de utilidades todos los trabajadores que laboren al servicio de un patrón.
